示，他們沒有收到主教練楊鳴辭職的消息，“不知道楊指導和總經理是怎么溝通的”，具體以官方通報為準。這個回應模式，在很多熱點事件的初期報道中非常典型。工作人員的個體答復，通常代表其個人知曉或經手的情況，不等同于機構正式立場。其用詞往往留有余地（如“不知道…溝通情況”）。同時，在當下的新聞環境中，要警惕“有來源”的模糊表述，“沒有收到消息”可能指向信息未抵達該環節、未正式成文或未公開通報，它不等同于“事
端不浪費機會，場上也很全能，打了20分鐘，投籃5中5，罰球3中2，拿下12分6籃板3助攻2搶斷的數據，有4次失誤，正負值+14。
如果你有一名球員，他對贏球至關重要，以我們現在的戰績，再加上他承擔的所有壓力與責任。在我心里毫無疑問，如果賽季今天結束，他就是MVP。”
回應模式，在很多熱點事件的初期報道中非常典型。工作人員的個體答復，通常代表其個人知曉或經手的情況，不等同于機構正式立場。其用詞往往留有余地（如“不知道…溝通情況”）。同時，在當下的新聞環境中，要警惕“有來源”的模糊表述，“沒有收到消息”可能指向信息未抵達該環節、未正式成文或未公開通報，它不等同于“事情不存在”。它確認的是“收悉”狀態，而非事件本身真偽。讓信息再飛一會兒，在當事人或權威機構最終公告前
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發布時間：04:10:38
